Bezpieczeństwo i wygoda obsługi firmowych dokumentów

Bezpieczeństwo i wygoda obsługi firmowych dokumentów

Ważne dokumenty, zdjęcia, muzyka – dzisiaj większość danych przechowywana jest na wirtualnych dyskach lub, mówiąc inaczej, w chmurze. Powodów dla tego jest kilka. Po pierwsze, mamy wówczas dostęp on-line do zasobów, co oznacza, że nie musimy nosić ze sobą notebooka czy dysku twardego, aby mieć potrzebne informacje pod ręką. Wystarczy dostęp do Internetu i jakiekolwiek urządzenie, na którym będziemy mogli z niego korzystać. Po drugie, dane przechowywane w wirtualnych miejscach są bezpieczniejsze. Nawet, gdy zniszczymy lub zepsuje się dysk twardy naszego komputera, dane te nie ulegną unicestwieniu. Po trzecie, wirtualne…

Więcej...

Człowiek – najlepsza inwestycja

Człowiek – najlepsza inwestycja

Ilość małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce cały czas wzrasta. Coraz częściej są to dobrze i prężnie działające firmy. Konkurencja na rynku zatem jest coraz większa. Dlatego też tak ważnym aspektem w sektorze MSP jest zatrudnianie kompetentnych, doświadczonych pracowników, którzy posiadają dużą wiedzę z danej dziedziny. I to właśnie dzięki nim firma może mieć przewagę i wyróżniać się na rynku, gdyż jak się okazuje, kapitał ludzki to najlepsza inwestycja. Forum edukacyjne dla MSP Bardzo ważną i istotną rolą w prowadzeniu każdej firmy jest zarządzanie zasobami ludzkimi. To właśnie potencjał, wiedza…

Więcej...

Czy emerytura pomostowa jest dla Ciebie?

Czy emerytura pomostowa jest dla Ciebie?

Sześć lat temu mocą ustawy z 19 grudnia powstały tzw. emerytury pomostowe. Jednak aby ją otrzymać należy spełnić określone warunki, jakie? Emerytury pomostowe przysługują osobom, które pracowały w szczególnych warunkach lub wykonywały obowiązki służbowe o szczególnym charakterze. Ustawodawca ma tutaj na myśli stanowiska o podwyższonej szkodliwości dla zdrowia i o wyższej uciążliwości. W ustawie czytamy także, iż o emeryturę pomostową może ubiegać się pracownik, którego zatrudnienie wiązało się z wysoką sprawnością psychofizyczną ze względu na zagrożenie życia własnego bądź innych osób. Do pracowników mających szansę na emeryturę pomostową zalicza się…

Więcej...

Zatrudnienie absolwenta na praktyki

Zatrudnienie absolwenta na praktyki

O znalezienie pożądanej i przede wszystkim dobrze płatnej pracy zaraz po zakończeniu studiów nie jest łatwo. Dlatego coraz więcej absolwentów decyduje się na podjęcie praktyk dających istotne doświadczenie  Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy, a których składek płacić nie musi? Założenia praktyki absolwenckiej zostały zawarte w ustawie z 28 sierpnia 2009 roku, której celem jest ułatwienie absolwentom zdobywanie doświadczenia oraz określenie zasad, na jakich przedsiębiorcy mogą byłych studentów lub uczniów zatrudniać. Przede wszystkim, umowa praktykancka może zostać zawarta z osobą, która ukończyła przynajmniej gimnazjum, ale nie przekroczyła 30. roku życia. Umowę…

Więcej...

Zgłoszenie płatnika do ZUS

Zgłoszenie płatnika do ZUS

Wszyscy płatnicy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych są zobowiązani są sporządzenia oraz przekazania do placówki ZUS dokumentu, w którym zgłaszają płatnika składek, z tym że określone grupy osób dokonują zgłoszeń płatników składek razem ze zgłoszeniem do ubezpieczeń społecznych i/lub do ubezpieczenia zdrowotnego.  Zgłoszenie płatnika przez osoby fizyczne Osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą na podstawie wpisu do ewidencji, które rozpoczynają wykonywanie pozarolniczej działalności jednoosobowej lub w formie spółki cywilnej zgłaszają płatnika składek na formularzu EDG-1 . Zgłoszenie odbywa się w gminie, na podstawie wniosku o wpis do ewidencji. Zakład Ubezpieczeń Społecznych sporządza wówczas…

Więcej...

Wyrejestrowanie płatnika ZUS

Wyrejestrowanie płatnika ZUS

Osoby fizyczne Osoby fizyczne, które prowadzą działalność na podstawie wpisu do ewidencji działalności gospodarczej w momencie zawieszenia wykonywania działalności jednoosobowo albo w formie spółki cywilnej są wyrejestrowywane, jako płatnicy składek przez ZUS na podstawie informacji o zawieszeniu działalności przekazanej z organu ewidencyjnego. Wniosek o wpis informacji o zawieszeniu działalności jest składany na formularzu EDG-1. Formularz EDG-1 składa się w gminie. Wówczas ZUS na podstawie otrzymanej z organu ewidencyjnego informacji o zawieszeniu działalności przez przedsiębiorcę sporządzi z urzędu adekwatny formularz: · ZUS ZWPA – dotyczy wyrejestrowania płatnika składek ZUS, z wyjątkiem…

Więcej...

Abolicja ZUS

Abolicja ZUS

Abolicja ZUS to rozwiązanie pozwalające małym firmom na legalne umorzenie długu w ZUS. W myśl ustawy z dnia 9 listopada 2012 r. o umorzeniu należności, powstałych z tytułu nieopłaconych składek przez osoby prowadzące pozarolniczą działalność, (Dz. U. z 2012 r., poz. 1551) która weszła w życie wraz z dniem 15 stycznia 2013 r. Ustawa o abolicji ZUS pozwala na umorzenie składek nieopłaconych na własne ubezpieczenia w okresie od 1 stycznia 1999 r. do 28 lutego 2009 r. Dla osób uprawnionych do skorzystania z umorzenia składek, kilka wskazówek poniżej.   Umorzenie…

Więcej...

Dokumenty w ZUS

Dokumenty w ZUS

Prowadząc działalność gospodarczą jesteśmy zobowiązani do opłacania składek oraz składania dokumentów do ZUS. Terminy oraz zakres składanej dokumentacji zależą od tego czy zatrudniamy pracowników czy nie. Zgłoszenia do ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego należy dokonać w ciągu 7 dni od powstania obowiązku objęcia ubezpieczeniem, czyli w przypadku przedsiębiorcy niezatrudniającego pracowników w ciągu 7 dni od rozpoczęcia działalności, lub w ciągu 7 dni od powstania stosunku pracy, za pracownika. Zgłoszenia do ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego dokonuje się na druku ZUS ZUA, a jeżeli zgłoszenie dotyczy tylko ubezpieczenia zdrowotnego na druku ZUS ZZA.…

Więcej...

ZUS w innym kraju

ZUS w innym kraju

ZUS w naszym kraju ,czyli w Polsce zmusza przedsiębiorców do opłacania wysokich składek( około 1000zł miesięcznie )z tytułu ubezpieczenia swojej działalności gospodarczej. Jakże mało jest informacji o tym, że będąc członkami krajów Unii Europejskiej mamy też przywileje odnośnie ubezpieczenia własnego biznesu. Najczęstszym źródłem informacji są znajomi, ktoś o tym słyszał, ale brak pewnych i konkretnych wiadomości na ten temat. Udając się do ZUS-u, nikt nic nie wie, panie w okienku albo mają słabe kompetencje, albo taka jest strategia w oddziałach ZUS. Z drugiej strony, każda osoba doinformowana jest potencjalnym kandydatem…

Więcej...