Człowiek – najlepsza inwestycja
Ilość małych i średnich przedsiębiorstw w Polsce cały czas wzrasta. Coraz częściej są to dobrze i prężnie działające firmy. Konkurencja na rynku zatem jest coraz większa. Dlatego też tak ważnym aspektem w sektorze MSP jest zatrudnianie kompetentnych, doświadczonych pracowników, którzy posiadają dużą wiedzę z danej dziedziny. I to właśnie dzięki nim firma może mieć przewagę i wyróżniać się na rynku, gdyż jak się okazuje, kapitał ludzki to najlepsza inwestycja. Forum edukacyjne dla MSP Bardzo ważną i istotną rolą w prowadzeniu każdej firmy jest zarządzanie zasobami ludzkimi. To właśnie potencjał, wiedza…
Więcej...Nie czekaj na emeryturę z ZUSu – zapewnij ją sobie sam
Wysoka emerytura z ZUSu to mrzonki, w które chyba już nikt z nas nie wierzy. Eksperci szacują, że wyniesie ona jedynie od 35 do 45% naszych obecnych zarobków. Jak zniesie to domowy budżet? Jak w ogóle możliwe będzie godne życie na dotychczasowym poziomie? Twoja przyszła emerytura jednak nie musi tak wyglądać. Jeśli już dziś uświadomisz sobie, że czas wziąć sprawy we własne ręce, masz szansę sam zbudować sobie niemały kapitał na godne życie po zakończeniu pracy. Już nawet małe kwoty odkładane miesięcznie mogą zdziałać cuda. Nie odkładaj jednak do tak…
Więcej...Zasiłek rehabilitacyjny
Wypadki się zdarzają. Czasami do wyleczenia ich skutków nie wystarczy okres, na który pracownik otrzyma zasiłek z ubezpieczenia wypadkowego, a przecież za coś trzeba żyć i prowadzić często drogą rekonwalescencję. Wtedy warto ubiegać się o dalsze świadczenia rehabilitacyjne. Zasiłek pobierany z ubezpieczenia wypadkowego przysługuje osobom, które w trakcie wykonywania obowiązków służbowych uległy wypadkowi i są niezdolne do dalszego wykonywania pracy. Jeśli zasiłek ten uległ wyczerpaniu , a kontynuowanie leczenia jest niezbędne do odzyskania zdolności do pracy, pracownikowi przysługuje świadczenie rehabilitacyjne trwające nie dłużej niż 12 miesięcy. Jego wysokość zazwyczaj wynosi…
Więcej...Czy emerytura pomostowa jest dla Ciebie?
Sześć lat temu mocą ustawy z 19 grudnia powstały tzw. emerytury pomostowe. Jednak aby ją otrzymać należy spełnić określone warunki, jakie? Emerytury pomostowe przysługują osobom, które pracowały w szczególnych warunkach lub wykonywały obowiązki służbowe o szczególnym charakterze. Ustawodawca ma tutaj na myśli stanowiska o podwyższonej szkodliwości dla zdrowia i o wyższej uciążliwości. W ustawie czytamy także, iż o emeryturę pomostową może ubiegać się pracownik, którego zatrudnienie wiązało się z wysoką sprawnością psychofizyczną ze względu na zagrożenie życia własnego bądź innych osób. Do pracowników mających szansę na emeryturę pomostową zalicza się…
Więcej...Zatrudnienie absolwenta na praktyki
O znalezienie pożądanej i przede wszystkim dobrze płatnej pracy zaraz po zakończeniu studiów nie jest łatwo. Dlatego coraz więcej absolwentów decyduje się na podjęcie praktyk dających istotne doświadczenie Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy, a których składek płacić nie musi? Założenia praktyki absolwenckiej zostały zawarte w ustawie z 28 sierpnia 2009 roku, której celem jest ułatwienie absolwentom zdobywanie doświadczenia oraz określenie zasad, na jakich przedsiębiorcy mogą byłych studentów lub uczniów zatrudniać. Przede wszystkim, umowa praktykancka może zostać zawarta z osobą, która ukończyła przynajmniej gimnazjum, ale nie przekroczyła 30. roku życia. Umowę…
Więcej...ING ubezpieczenie na życie „Rakowi wspak”
W ostatnich latach za sprawą wielu akcji profilaktycznych oraz kampanii marketingowych świadomość zagrożenia związanego z zachorowaniem na raka znacznie wzrosła. Mimo tego, wielu z nas wciąż bagatelizuje tę groźną chorobę i podświadomie stwierdza – „to mnie nie dotyczy”. Na szczęście coraz więcej Polaków postanawia się zabezpieczyć wybierając korzystny produkt ING Banku Śląskiego, a mianowicie ubezpieczenie na życie. Spokój i poczucie bezpieczeństwa W miarę upływu lat wzrasta ryzyko zachorowania na nowotwór, ale i odpowiedzialność człowieka. To ona powoduje, iż chcemy czuć się bezpieczni aby ze spokojem przechodzić przez życie. Niestety na…
Więcej...Jakie składki przy zatrudnianiu emeryta lub rencisty?
Często zdarza się, iż emeryci i renciści nie są zadowoleni ze swojej sytuacji materialnej i szukają dodatkowego zatrudnienia, które pozwoli im na wygodniejsze życie. Jednak nie zawsze pracodawca musi opłacać obowiązkowe składki na ubezpieczenia zdrowotne i społeczne. Wszystko zależy od rodzaju umowy pomiędzy stronami. Jak nie trudno się domyślić, w najwygodniejszej sytuacji stawia emerytów i rencistów zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Pracodawca obligatoryjnie opłaca zarówno składki na ubezpieczenie społeczne (emerytalne, chorobowe, rentowe, wypadkowe) oraz zdrowotne. Wiąże się to rzecz jasna z „robotą papierkową”, bowiem na zgłoszenie pracownika do ZUS…
Więcej...Zgłoszenie płatnika do ZUS
Wszyscy płatnicy Zakładu Ubezpieczeń Społecznych są zobowiązani są sporządzenia oraz przekazania do placówki ZUS dokumentu, w którym zgłaszają płatnika składek, z tym że określone grupy osób dokonują zgłoszeń płatników składek razem ze zgłoszeniem do ubezpieczeń społecznych i/lub do ubezpieczenia zdrowotnego. Zgłoszenie płatnika przez osoby fizyczne Osoby fizyczne prowadzące działalność gospodarczą na podstawie wpisu do ewidencji, które rozpoczynają wykonywanie pozarolniczej działalności jednoosobowej lub w formie spółki cywilnej zgłaszają płatnika składek na formularzu EDG-1 . Zgłoszenie odbywa się w gminie, na podstawie wniosku o wpis do ewidencji. Zakład Ubezpieczeń Społecznych sporządza wówczas…
Więcej...Wyrejestrowanie płatnika ZUS
Osoby fizyczne Osoby fizyczne, które prowadzą działalność na podstawie wpisu do ewidencji działalności gospodarczej w momencie zawieszenia wykonywania działalności jednoosobowo albo w formie spółki cywilnej są wyrejestrowywane, jako płatnicy składek przez ZUS na podstawie informacji o zawieszeniu działalności przekazanej z organu ewidencyjnego. Wniosek o wpis informacji o zawieszeniu działalności jest składany na formularzu EDG-1. Formularz EDG-1 składa się w gminie. Wówczas ZUS na podstawie otrzymanej z organu ewidencyjnego informacji o zawieszeniu działalności przez przedsiębiorcę sporządzi z urzędu adekwatny formularz: · ZUS ZWPA – dotyczy wyrejestrowania płatnika składek ZUS, z wyjątkiem…
Więcej...