2020 - Strona 5 z 5 - TwojZUS.pl

Krótsze godziny pracy ZUS oraz praca zdalna placówek

Z dniem 1 listopada placówki ZUS w całej Polsce miały wrócić do starych godzin pracy. W poniedziałki miały działać krócej. Wszystko ze względu na zakończenie funkcjonowania godzin przedłużonych. Przedłużone godziny pracy były skierowane dla osób pracujących, które w każdy poniedziałek do godziny 18:00 mogły załatwić swoje sprawy w danej placówce ZUS. 30 października 2020 r. w godzinach popołudniowych Premier Mateusz Morawiecki ogłosił jednak konieczność zdalnej pracy dla wszystkich urzędów administracji publicznej. Niektóre oddziały ZUS nie obsługują więc bezpośrednio zainteresowanych. Obecnie, jeżeli potrzebujesz załatwić pewną sprawę w ZUS przed wybraniem się do…

Więcej...

ZUS odroczy składki dla poszkodowanych przedsiębiorców

Niestety, w związku z rozwijającą się sytuacją wirus COVID-19 jest czynnikiem generującym spore straty w wielu polskich przedsiębiorstwach. Problem dotyczy głównie firm z branży turystycznej, przewozowej oraz licznych przedsiębiorstw organizujących imprezy masowe. Odwoływane usługi oraz przestoje generują ze sobą duże straty finansowe. Pomocą może być polski rząd, który szykuje kilka pomocnych rozwiązań. W zanadrzu rząd oferować będzie terminowe zawieszenie comiesięcznych składek oraz pozostałych płatności. Kolejną deską ratunku są liczne dofinansowania oraz kredyty dla przedsiębiorców. Jak więc skorzystać z pomocy? Każdy przedsiębiorca, który ma trudności z opłaceniem należności może, a nawet powinien wystosować…

Więcej...

Umowa zlecenie w 2020 roku – czyli wszystko co powinieneś o niej wiedzieć

Tak zwana umowa zlecenie posiada tyle samo zwolenników, jak również przeciwników. Z punktu widzenia przedsiębiorstwa jest to bardzo dobre rozwiązanie, ponieważ nie generuje ze sobą zbyt wielkich kosztów. Inaczej jest w przypadku pracownika, ponieważ ma on bardzo okrojone prawa, które nie podlegają pod przepisy kodeksu pracy. Jakie zmiany zatem niesie za sobą 2020 rok pod kątem tego typu umów? Zatrudnienie i wypowiedzenie Decydując się na umowę zlecenie zleceniodawca i zleceniobiorca działają na płaszczyźnie kodeksu cywilnego. Umowa zawierana jest w sposób dobrowolny a strony deklarują się do wykonywania określonych…

Więcej...

Koronawirus a okres kwarantanny

Codziennie ilość zarażeń na 2019-nCoV w Europie ulega zwiększeniu. Ryzyko zachorowania jest naprawdę spore – co w takim razie w sytuacji, gdy po wykryciu obecności wirusa lekarz bądź inspektor sanitarny zadecyduje o zastosowaniu kwarantanny? W przypadku podjęcia działań leczniczych decyzja któregoś z opisanych wyżej podmiotów jest wiążąca, by otrzymać zasiłek chorobowy. W sytuacji, gdy kwarantanna obejmuje dziecko pracownika, wówczas jest to podstawa, by ubiegać się o zasiłek opiekuńczy. Należy jedynie pamiętać o przedstawieniu dokumentacji medycznej dla swojego pracodawcy. Na uwagę zasługuje fakt, iż kwarantannie może zostać poddana każda osoba znajdująca się na…

Więcej...

Od marca szykują się utrudnienia we wrocławskim oddziale ZUS

Już za parę dni mieszkańcy Wrocławia chcąc załatwić sprawy urzędowe w placówce Zakładu Ubezpieczeń Społecznych przy ulicy Reymonta będą zmuszeni udać się do pozostałych oddziałów w mieście. Od marca bowiem cały obiekt, jak również otaczający go teren ulegną gruntownej modernizacji. Według pierwszych ustaleń przebudowa ma zająć blisko dwa lata. Jak tłumaczą urzędnicy gruntowny remont był potrzebny już od dawna – obecnie ograniczona przestrzeń budynku uniemożliwia sprawną obsługę petentów. Teren urzędu ma być dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych – modernizacji i przeglądu wymaga też instalacja elektryczna i grzewcza. Z drugim marca pracownicy…

Więcej...

L4 jako pomysł na urlop? To się nie opłaca

Pomimo dużej świadomości Polaków, wciąż powszechnym zjawiskiem jest naciąganie rzeczywistości – mowa oczywiście o zasiłku chorobowym, który jest pobierany w sposób bezprawny. Kto zatem ma prawo skonfrontować dokumentację medyczną z rzeczywistością? Podmiotów jest kilka, bowiem oprócz pracowników Zakładu Ubezpieczeń Społecznych prawo zezwala na przeprowadzenie kontroli bezpośrednio pracodawcy – koniecznym do tego warunkiem jest zatrudnianie minimum dwudziestu osób i posiadanie zdolności do wypłacania środków pieniężnych z tytułu zwolnienia chorobowego. Trzecim podmiotem – w drodze wyjątku są pracodawcy, którzy z własnych środków pokrywają koszty zwolnienia. Co ważne – osoby uprawnione do…

Więcej...

Wzrost składek dla małych przedsiębiorstw – powodem skok płacy minimalnej

Osoby, które od niedawna pracują “na własny rachunek” po sześciomiesięcznym okresie ulgowym będą musiały opłacać wyższe składki. Tak zwany preferencyjny ZUS wymaga, by przez kolejne dwa lata po upływie okresu wejściowego uiszczać wyższe opłaty na rzecz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych. Powód tak wysokich składek jest jeden – wzrost płacy minimalnej. Miesięczny przyrost względem starych kwot wynosi około pięćdziesiąt złotych. Jak nietrudno się domyślić tego typu podwyżki nie spotkały się z entuzjastycznym odbiorem wśród przedsiębiorców. Kwota minimalnego wynagrodzenia w tym roku oscylować będzie w granicach 2600 zł brutto, oznacza to bowiem,…

Więcej...

Przydatne gadżety w domowym biurze

Coraz więcej osób decyduje się na pracę z domu. Jednak, aby praca zdalna była efektywna, trzeba spełnić kilka warunków. Nie tylko sumienność jest ważna, ale też otoczenie, w którym wykonujemy nasze zadania. Dobrze, żeby przestrzeń choć trochę przypominała tę biurową. Biurko to podstawa Nawet jeśli dysponujemy ograniczoną przestrzenią, warto przeznaczyć jej niewielka część na stworzenie sobie mikro biura. Jego podstawą powinno być biurko. Możemy wybierać z modeli klasycznych lub narożnych – wszystko zależy od naszych upodobań oraz miejsca, w którym chcemy pracować. Pamiętajmy, aby nasz stół do pracy był odpowiednio…

Więcej...